云乐镇：党建引领“聚势赋能” 乡村振兴“提质增效”

　　近年来，云乐镇始终树立大抓基层的鲜明导向，坚持“四化”全面发力，推动云乐镇党的建设工作提速扩面、提质增效。
　　坚持常态化。严格落实好镇党委书记抓基层党建的第一责任、班子成员的“一岗双责”，坚持把党建工作为一项长期性、系统性、动态化任务常抓不懈。结合新时代党的建设总要求，制定年度党建工作要点，持续深化党建品牌。落实党委委员联系基层党组织制度，将党委委员抓联系点工作与班子成员履行“一岗双责”相结合，通过参加主题党日、讲授党课、深入调研等方式，推动基层党建工作规范化提升。
　　坚持制度化。以严格落实党支部基本制度为主抓手，推进实施基层党建定期督查机制。每季度开展一次督查，通过实地走访查看、查阅资料台账等形式，了解各村“三会一课”、主题党日活动、组织生活会、民主评议党员等组织生活开展情况及“四议两公开”、“第一议题”等制度落实情况。对督查中发现的问题，建立清单，销号管理。针对党建工作存在的共性问题、难点问题，通过每季度党建工作例会，专题研究、分析研判，并对云乐镇下阶段党建工作提炼思路。
　　坚持实效化。围绕“135”工作思路，将所有任务细化为82项工作项目化推进，把党建工作与经济社会发展紧密结合起来，推动党建工作和业务工作同部署、同推进、同落实、同考核。坚持“党建引领 多网合一”，将全镇常住人口3150人纳入辖区内5个片区23个网格，打通服务群众最后一公里，推动基层党建全面过硬。今年以来，共排查矛盾32个，解决问题31起。
　　坚持严肃化。切实履行镇党委全面从严治党主体责任，通过党委会专题研究、党委理论学习中心组学习，镇党委班子深入学习贯彻上级党委、纪委在全面从严治党方面的重大决策部署，严明纪律要求，层层传导压力，全面压实责任。镇党委班子成员定期深入联系村和分管部门开展廉政谈话，警示和教育广大党员干部严守底线，不碰红线。通过镇村干部周一例会，在全镇及时通报典型违纪违法案件，用“身边事”教育“身边人”，引导全体干部绷紧廉洁自律之弦，筑牢拒腐防变之堤。