今年以来，县公安局第一党支部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续强化作风建设，统一思想、凝心聚力，始终坚持“严”的主基调，驰而不息纠治“四风”，为推动公安工作高质量发展提供强有力的精神动力和组织保障。
　　聚焦“上、下联动”，着力构建大监督格局。依托县局大监督格局平台，该支部建立书记抓总、委员牵头、支部所辖的各所队室负责人主抓的教育监督体系，密切协同、齐抓共管，形成上下联动的监督合力。同时，为进一步强化队伍管理，推动刚性执纪，该支部研究出台《旌德县公安局特（巡）警大队警务辅助人员“负面记点”结果运用办法（试行）》。自2023年5月施行以来，共累计记黄点12人、灰点8人，并根据办法规定分别给予相应的处罚措施，有力发挥了支部监督网络的“神经末梢”作用。
　　聚焦“内、外结合”，着力提升监督管理效能。在做实内部监督管理同时，全方位引入外部监督。一是依托“三会一课”，常态化开展警示教育学习，不断筑牢党员民警辅警拒腐防变的思想防线。二是采取不发通知、不打招呼、不落一人的方式，突击对党员民警辅警开展各类作风领域检查，拧紧工作纪律“发条”。三是主动接受群众监督，依托12389、12345、信访等平台渠道，广泛收集各类涉警线索，做到发现一起，查处一起，以解决一个问题达到根治一类问题的目的。
　　聚焦“家、岗衔接”，着力健全“八小时外”监督机制。坚持“好干部是管出来的”理念，注重工作“八小时内”的教育监督同时，着力解决“八小时外”的监督盲区。一是持续开展上门家访，传递组织关心，帮助解决实际困难，全面摸实问题症结，让“老办法”焕发“新生机”。二是通过家属微信群“通气”，不定期发送民警辅警值班备勤等情况，在争取民警辅警家属支持和理解的同时，最大限度延伸监督触角，落实监督闭环。