近年来，庙首镇高度重视非公有制企业党建工作，通过不断完善提升机制、队伍建设、作用发挥，进一步探索发挥非公党组织实质作用，着力推动党建引领非公企业高质量发展。
一是抓机制完善，强化领导责任。明确镇党政班子成员每人联系1—2家非公企业，经常性走访调研和指导工作。同时，把非公企业党建作为一项重要内容纳入基层党建考核范畴，明确了抓非公企业党建的责任。组织力量定期对全镇非公企业进行调查摸底，对具备建立党组织条件的，建立党组织；对暂不具备条件的，联合组建、挂靠组建党组织。
二是抓队伍建设，强化工作职能。充分发挥非公企业党组织书记“头雁”效应，坚持多渠道“选”，注重在非公企业中层以上管理人员中选拔。选优配强三名党建指导员分别联系非公党支部，深入企业开展摸底调查、谈心谈话，今年来累计帮助企业解决实际问题10个。采取自主培训、交流研讨等培训方式，进一步提高非公企业党支部书记、非公党建指导员党建理论水平和业务素质。
三是抓模范带头，强化作用发挥。围绕非公企业生产经营特点,突出抓载体、抓特色、抓活力,帮助非公党组织设立“党员先锋岗”，开展党员“亮身份、亮职责、亮承诺”活动，引导党员、职工主动为非公企业发展出谋划策，使党员作用在一线发挥，党员业绩在一线创造，党员风采在一线展示，结合主题党日活动，积极深入村组开展理论宣讲、人居环境整治、秸秆禁烧宣传等志愿活动，充分发挥党员先锋模范作用。
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