为教育引导干部职工守住廉洁自律关口，旌德县总工会聚焦“三强化”，突出“三促进”，培育清廉干部、厚植廉洁文化、建设清廉机关。

强化政治引领，促进清廉思想建设提升。认真落实中央和省委、市委、县委关于党风廉政建设工作的重大决策部署，积极推进全面从严治党向纵深开展，努力打造风清气正、干事创业的清廉工会。以思想建设为引领，把干部职工的思想政治建设作为首要任务，将全面从严治党、党风廉政建设、廉洁文化建设的重要内容列入重点学习内容，积极组织党员、干部职工认真学习研讨、深入交流领悟，不断深化党员干部对全面从严治党及党风廉政建设工作重大意义的认识和理解。

强化纪律约束，促进干部队伍忠诚干净。以干部队伍忠诚为准则，认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，严格落实“三会一课”、党支部主题党日活动、组织生活会、民主评议党员等制度，进一步严肃党内政治生活，使党员、干部职工进一步守纪律、讲规矩。严格落实“一岗双责”制度，按照县总工会领导班子成员分工明细，本着“谁分管、谁负责”的原则，将党风廉政建设和反腐败工作同单位业务工作同安排、同部署、同推进。

强化制度执行，促进权力监督抓常抓长。以监督制度执行为抓手，严格执行各项工作制度，结合作风整顿、巡察整改、年度审计等，做细做实各项工作，切实提高工作执行力。加强制度的执行监督，以困难职工救助条件的审核把关为例，联合民政、人社等部门，积极建立职工身份信息核实共享机制，确保救助对象信息的真实性。加强对金秋助学、困难职工帮扶等群众关注度高的领域监督检查，对存在的苗头性倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，加强审计监督，确保工会经费安全，提高工会经费使用效能，推动权力监督严在日常、抓在经常。