县招商合作中心始终坚持多举措优化党员队伍,提高党员队伍整体素质,为实现党的事业发展提供坚强的组织保障。
把准党员入口。根据县委及上级党组织要求,招商合作中心梳理本单位党外干部,通过支部扩大会议及主题党日活动等载体,挖掘发现积极向党组织靠拢的优秀干部,履行谈心谈话流程,并组织党员干部开展民主评议工作。通过民主推荐、组织推优的方式,在入党申请人中选取优秀干部发展为入党积极分子,建立入党积极分子台账,并要求积极分子按时报送思想体会,及时把握思想动态,真正做到管起来、管得好。
加强教育培训。坚持贯彻全面从严治党的要求,在思想教育上下功夫。县招商合作中心坚持支部会议开展集中学习,将习近平总书记关于从严治党的重要讲话、重要强调纳入首要学习内容,积极开展以党纪学习教育、党的二十届三中全会精神为主题的教育培训,并组织党员干部交流研讨,党组书记带头开讲廉政党课,班子成员也围绕从严治党主题讲党课。并对中心年轻干部进行集中谈话,深化思想认识,强化培训效果。今年以来,开展集中学习10次,交流研讨3次,上党课4次。
注重实效监督。对党员的监督管理须贯穿始终、久抓不懈。善于发现问题、推动解决问题,是监督取得实效的关键所在。根据定期谈心谈话及思想汇报,发现存在的问题,以问题为导向,及时出手,为党员干部筑牢思想红线、守好纪律底线。用好帮扶整改机制,帮助党员干部认清哪些事情可以做,哪些事情要坚决杜绝,深化作风养成,让优秀者优先、吃苦者吃香,为进一步管理好党员干部队伍保驾护航。