旌德经开区：党建引领筑牢安全防线 多措并举护航高质量发展

2025年，旌德经开区党工委坚持统筹发展和安全，以高质量党建引领高水平安全，将安全生产深度融入基层党建工作，以党组织战斗力和党员执行力扎实推进安全生产治本攻坚三年行动，切实把党的政治优势、组织优势转化为园区安全发展的强大治理效能。

一是强化政治引领，压实安全责任“责任链”。党工委切实扛起“促一方发展、保一方平安”的政治责任，将安全工作纳入重要议事日程，定期研究部署。通过党工委、理论学习中心组学习等会议，引导各级党组织和广大党员深刻认识安全生产的极端重要性。推动建立“党政同责、‘一岗双责’、齐抓共管、失职追责”的责任体系，将安全生产履职情况作为评价基层党组织战斗力和党员干部担当作为的重要依据，层层传导压力，确保安全发展理念贯穿于园区治理各环节。

二是发挥堡垒作用，织密隐患排查“防护网”。聚焦金属冶炼、有限空间、危化品使用等重点领域，各基层党支部发挥前沿哨所作用，组织开展“党建+安全排查”专项行动。动员党员技术骨干成立“安全检查先锋队”，带头深入一线，推行“企业自查、支部协查、闭环整改”模式。2025年以来，累计检查142家次，推动整改隐患902条，对整改不力的，依托组织监督渠道上报处理，形成了有力导向。党组织的深入参与，确保了隐患排查整治的深度和广度，推动了重大风险有效管控。

三是党员带头示范，筑牢企业安全“防火墙”。深化“党员责任区”“党员示范岗”创建，将安全生产要求融入其中。推动党员企业负责人落实“每月带队查安全”制度，作出公开承诺，接受群众监督。组织党员业务骨干开展“安全宣讲进企业”“主题党日+安全演练”等活动，覆盖企业60余家，培训300余人次，有效提升全员安全意识和技能。针对安全管理薄弱企业，选派党员骨干开展“一对一”结对帮扶，指导21家企业完善制度、规范现场，将党员先锋模范作用转化为提升企业本质安全水平的实际成效。

四是创新党建载体，激发安全治理“内动力”。积极探索“智慧党建”赋能安全监管的新路径。在推广电气焊“加芯赋码”等技防措施中，发挥党组织协调优势，目前已完成25家企业44台焊机改造，从源头规范作业。依托“灵芝健康小镇”微信公众号等党建宣传阵地，宣传安全政策、表彰典型。推动企业党组织牵头建立并落实重大隐患内部报告奖励制度，已奖励5起案例，并在平台宣传4起，激发了企业员工“人人讲安全、个个会应急”的主动性和责任感，构建了群防群治的安全共同体。