孙村镇多举措推动广大党员干部提状态、实作风、强担当,扎实做好为民办实事,践行全心全意为人民服务根本宗旨。
一是强化理论学习促进形象提升。将党史学习教育常态化制度化,强化思想理论武装。结合党史学习教育开展主题党员活动、党风廉政建设,深学细悟,将理论与实践相结。严格“三会一课”等制度,引导党员干部自主学习、自觉学习,将个人学习同集体学习相结合,学理论、学政策、学业务,切实抓好党员干部思想作风和素质提升,树立机关党员干部良好形象,努力打造务实、高效、廉洁正面形象。
二是抓好干部考核提高工作效率。该镇制定了科学细致多元化考核机制,将作风建设当成全年重要任务。同时要求村认真制定考核细则,落实责任。将工作成效作为年度考核、评优树模、选拔任用的重要依据。确保党员干部提起状态,真抓实干,切实转化于心,转化与行。以开局即奔跑,起步及冲刺的状态,全面拔高工作目标,真正以保周,以周包月,以月保季,以季保年。
三是突出典型引领培树先进模范。发挥党员先锋作用,选树表彰优秀共产党员,增强党员荣誉感、归属感。加强宣传工作,通过榜样的力量引领新风尚、提高新境界,学习担当精神和公仆情怀,用身边的事迹来教育、激励党员,显得更加生动、亲切、接地气。鼓励并且鞭策党员干部立足岗位上发光发热。
四是做好服务保障提升办事速度。深入一线基层,倾听群众声音。定期走访入户,对于群众反映的问题、困难集中登记。一分部署,九分落实。实行工作清单化、项目化,高质高效推动工作展开,制定“我为群众办实事”项目清单,定期更新清单内容,确保群众反映的问题及时快速的解决。结合“四送一服”,为该镇24家企业发展提供助力,在企业用地用人加大要素保障。