县公安局：“三聚焦”，打好干部牌

发布时间：2024-07-23 08:30:04 编辑：县公安局访问次数：588 字体大小：大中小

近年来，面对国内外严峻复杂形势，各类传统与非传统安全威胁紧密交织，人民群众对公安工作和公安队伍建设也提出了更新、更高、更严的要求。队伍建设是保障，人才培养是基础。旌德公安始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦干部教育、管理、监督，做细做实各项机制举措，全力打好干部队伍建设组合拳。

一是聚焦干部教育，夯实理论基础。严格执行“第一议题”制度，领导干部带头领学研学，通过每周早学、政治轮训、交流研讨、线上培训等形式，引导全警深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，切实提高民警辅警的政治站位和政治能力。

二是聚焦干部管理，激励实干担当。针对每年新招录的民警，建立一对一帮带机制，手把手指导业务工作，经常性开展谈心谈话，关心并帮助新警迅速成长。树牢“有才有为有位”的工作理念，优化量化考核细则，通过个人自评、支部测评、季度考核等方式进行综合评价，考评结果作为干部提拔和年度评先评优的重要依据。积极挖掘基层一线涌现出的民警辅警先进事迹，通过公安媒体平台进行宣传，激励全警担当作为。

三是聚焦干部监督，筑牢拒腐防线。坚持“防范在前、预警在先”，建立覆盖全警的个人廉政档案，定期组织开展廉政风险防控排查，遏增强、控变量。积极组织民警辅警参观县内廉政教育基地、旁听法院庭审活动、观看公安系统警示教育片等，以身边事教育身边人，教育引导全警知敬畏、守底线、存戒惧。

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