近年来,旌德县总工会坚持党建引领,聚焦组织建设、服务阵地、思想引领,推进党建与业务融合共促,加强对新就业形态劳动者关心关爱,不断提升新就业形态劳动者归属感、获得感、幸福感。
一、强化组织领导,加强建会入会工作
大力推进新就业形态劳动者建会入会工作,实时更新相关数据库,实现对新就业形态劳动者会员的网上动态精准管理。今年以来,新组建四家新就业形态企业工会,共发展新就业形态劳动者会员超过140人。
二、强化服务阵地,提供多元化服务
积极开展关爱新就业形态劳动者普惠系列活动,充分利用工会驿站等线下服务站点,开展送文化、送法律、送健康、送清凉等多样化服务,解决了新就业形态劳动者在工作中遇到的用餐、饮水、歇脚、如厕等实际问题。
三、强化思想引领,维护劳动者权益
开展劳模工匠“进企业、进校园、进社区”活动,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。今年以来,为超市理货员、大货车司机、外卖骑手、蓝天救援队共250名新就业形态赠送专项意外伤害互助保险,金额达到6250元,切实让新就业形态劳动者感受到工会组织的温暖关爱。