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俞村镇:全方位筑牢村干部队伍基石,引领乡村振兴新篇章

发布时间:2024-09-27 16:12:31 编辑: 俞村镇 访问次数:165 字体大小:

 

农村基层党组织作为党的最前线堡垒,极其重要。近年来,俞村镇党委创新施策,全力加强村干部队伍建设,不仅提升了队伍的整体素养,更激活了村级党组织的核心动力,为乡村振兴注入了强劲动能,为农村经济社会的繁荣发展铺设了坚实基石。

优化管理体系,确保干部责任明晰、群众监督有力。俞村镇率先出台村干部精细化管理制度,引入智能考勤与轮值机制,通过设立动态公示板,让村干部行程透明化,便于群众监督。同时,实施严格的绩效评议制度,每年度开展一次村干部述职述廉和“民主评议”工作,有效杜绝了“懒政怠政”现象。

精准选拔培育,构建村干部人才梯队新生态。着眼于未来,俞村镇启动青年才俊培育计划,对35岁左右、高中以上文化程度的年轻人登记造册,全面、准确地掌握他们的基本情况。建立青年人才信息库,精准识别并储备了一批有潜力、有担当的青年力量。通过民主推荐与组织考察相结合的方式,从乡土精英、创业先锋及优秀乡镇干部中选拔人才,成为村后备干部人选。充实村干部队伍,确保每一名村干部都是能干事、干成事的行家里手。

强化教育培训,提升村干部综合能力与视野。俞村镇深知“人才兴则乡村兴”,因此大力加强村干部的政治理论与实务技能培训。依托专业教育机构与远程教育平台,定期组织村干部参加系统化学习,紧跟时代步伐,掌握现代农业管理新技能。同时,积极搭建交流平台,鼓励村干部“走出去”,结合本地实际对接苏浙沪,学习借鉴先进地区经验,激发创新思维,为乡村振兴贡献智慧与力量。

 

 

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