在新形势下,流动党员管理成为基层党建工作的重要课题。云乐镇积极探索,通过三项有力举措,切实加强流动党员管理,确保党员流动不流失,离乡不离党。
精准摸底,完善信息台账,打牢管理基础。充分发挥全国党员管理信息系统优势,以党支部为核心,深入核查党员名册、入党材料等,全面梳理流动党员的基本信息、流动轨迹等关键要素。详细登记后,分村建立《流动党员动态管理台账》,每月更新,精准绘制“党员流动地图”,让党组织对流动党员的分布与动向一目了然,为后续管理提供有力的数据支撑。
搭建平台,创新教育方式,为党员成长赋能。鉴于流动党员地域分散,积极探索“互联网 +”学习模式。借助微信公众号和各类微信群,推送海量学习资源,如“安徽先锋有声书”及主题教育学习视频等达300余次,将学习课堂延伸至千里之外。在流动党员集中返乡之际,线下的专题党课、主题党日活动也如火如荼开展,实现线上线下无缝对接。这种双线融合的教育模式,有效激发了流动党员的学习热情,确保他们在思想上紧跟党的步伐。
建立制度,强化沟通联系,让党员紧靠组织。各村选派得力联络员,负责流动党员事务。从学习计划的精心制定,到学习资料的精准推送与邮寄,再到深入了解党员思想动态,全方位服务。通过发放《流动党员组织生活记实卡》等有效手段,加强与流入地党组织协作,督促流动党员按时参加活动、学习并交纳党费,杜绝“失联”现象,使流动党员无论身处何方,都能时刻感受到党组织的关怀与约束,始终坚守党员身份,为党的事业不懈奋斗。